成为领导心腹是职场提拔升迁的最佳捷径

以下是由本站小编整理的成为领导心腹是职场提拔升迁的最佳捷径，那么如何才能成为领导的心腹呢?下面就来读读这篇文章吧。

1、多向领导汇报工作。

要在领导面前有透明度，多汇报工作，才能让领导多了解自己。很多人看到领导都有恐惧感，觉得能不找他们就不找他们，这个态度绝对是错误的。任何领导都不会用自己不熟悉的人。如何让领导熟悉自己，只有通过多汇报工作，把自己的情况都汇报过去，不要怕这是领导，这恰恰是让领导有权威感，有控制力的行为。当然汇报工作要控制时间，讲重点，请求指示。多汇报工作这是成为领导心腹或是亲信的基本素质。

2、对领导指示无折扣执行。

领导有任何的指示，都要积极地执行，有条件迅速执行，没条件创造条件执行。不谈条件，不打折扣，不减质量。用自己的行动去证明领导的正确，归纳自己的典型，和成功经验。任何老板欣赏的下属都必须具备这个素质。深刻领悟指示，坚决执行指示，领导对这样的'手下，才能放手使用，才能放心使用。

3、时刻维护领导尊严。

无论领导对错，你都应该站在领导这一边，领导面前你没有资格判断是非，你要表现出自己的态度，一个时时刻刻都要维护领导威信，尊严，位置的态度。领导喜欢的保持同步，领导不喜欢的想办法打击。你维护了领导，领导才会维护你。才能把你当成心腹，予以提拔。

所以，我们通过行为，态度，能力角度去把自己交给领导，这样才能真的成为亲信，才能很快的让领导使用的顺心顺手，才能快速的在职场升迁提拔。