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【推荐】励志的作文4篇

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无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作文吧,作文是人们把记忆中所存储的有关知识、经验和思想用书面形式表达出来的记叙方式。相信许多人会觉得作文很难写吧,下面是小编精心整理的励志的作文4篇,欢迎阅读与收藏。

【推荐】励志的作文4篇

励志的作文 篇1

在我的内心深处,只要真诚,不要虚假和欺骗。

我深深渴望着人世间能够多一些宽容、关怀、谅解与帮助,少一些嫉妒、猜忌、冷漠和伤害。我知道,只有用一颗真诚的心温情地待人,才能获得同样的回报。

真诚,这是我打开朋友心扉唯一的要是。我渴望能与所爱的朋友心灵接近,而不是让虚伪和戒备成为敌意蛰伏心灵的底层,那样只会使心的距离疏远。我珍爱真诚,因为我相信一次真诚的邂逅胜过于千百次虚假的应酬。真诚是朋友能够永远相知的桥梁。

真诚这也是我获得人们好感的唯一途径。每时每刻,我都在心中为真诚保留一个最温馨最美丽的位置,我知道只有真诚的帮助和关怀才能使那些陷入困境的人获得许多新生的力量。也只有真诚才能感动那些已经冷漠的心,让生活多一份宽容多一份友爱,多一份和谐多一份温暖,多一份美丽多一份关怀和理解。

我走在自己简洁的人生旅途中,用真诚单纯的心体验着感受着人间许许多多的世故人情冷暖色调。面对生活中诸多的冷酷和欺骗,淡漠和复杂,虚伪和丑陋。。。。。。我失望过犹豫过,痛苦过愤慨过也伤心过。然而,我依然只是真诚。我对自己心灵的真诚无怨无悔,我会永远真诚地微笑着面对人生,无论沦落到何种尴尬的地步,无论需要付出怎样沉重的代价。真诚,是我心灵中永远的自豪与满足。

我爱世界上一切真诚的人。

在我的内心深处,只有真诚,没有虚假和欺骗。

励志的作文 篇2

人的一生中,要经历许许多多的事情,其中,不乏遇到困难与挫折,也不乏遇到失败。

有些人在困难与失败面前,一蹶不振,丧失了前进的信心与勇气,自暴自弃。而有些人则不同,他们面对困难与失败,永不言弃,总会积极的寻找失败的原因,从头再来,向成功更进一步。

有一句话说:失败是成功之母。罗曼.罗兰也曾说过:要化悲痛为力量。在失败之后,我们不能因此而放弃自己的信念,而是应当告诉自己:我又找到了一条接近成功的道路。的确,当我们面对失败时,一定不能一蹶不振,要学会以微笑面对失败。

不要把失败看成是什么大事而去恨他它,这样只会影响自己的思维,胜败乃兵家常事,要把失败看得淡一些,要以微笑面对失败,以微笑面对生活。

曾几何时,我最要好的朋友背叛了我,在我心中留下一道深深的伤痕,永不磨灭。现在回想起来,当初的我是那样的傻,明明知道,他是在欺骗我,却还是一如即往的相信他,直到我悔悟之后。现在觉得当初的我是那么傻,竟然会为了那种人而伤心痛苦好一阵子。好在后来,我想通了,我就是这次失败的代价有点大嘛,有什么大不了的。想到这些,我不由得释然,以微笑面对生活。

不管怎么说,我的这些失败,和别人比起来简直就是天壤之别。比如美国的一位总统,林肯,他从小生活在平民堆里,受了很多别人受不了的苦。长大后几次做生意,都弄得血本无归,有时还差点倾家荡产。他的政治生涯一样也不平顺,布满了坎坷。他竞选州议员,国议员,总统各种竞选共二十多次,均以失败而告终。期间,他的恋人还永久的离他而去,他的精神因此而差点崩溃,但他都咬着牙坚持下来了。想一下,这需要多大的勇气啊。

面对困难,林肯总是以微笑面对失败,坦荡的接受失败,并永不言败,最终,他成功了,美国历史上最成功的总统,解放了黑人政权,另有美国人人人平等,受到了人民的爱戴。

生活经历了那么多,你就会发给自己一些微笑,平凡的生活就会充满阳光,忧郁的时光就会充满欢乐,黑暗的日子里总会有一丝光明,照亮我们前进的道路。

励志的作文 篇3

我自幼就有一个梦想,那就是能成为一名作家。

或许这个梦想有些远大,但我一直在努力搭建着属于自己的'“梦想城堡”。

升上小学,学到了不少的汉字,同时也接触到不少好作家的作品,如林海音的《城南旧事》,“法布尔”的《昆虫记》……而这也更加坚定了我心中的作家梦。同时,也更想快些为祖国写出好作品。

时间悄悄流逝着,直到自己真正有一点成绩时,是在读三年级的时候。

有一次命题为《假如我是神笔马良》。在写文章时,我想到了平常出去玩,在路边见到的那些没有手没有脚的残疾人。于是,我充分利用这一点,在文章中大胆表现出来。令人十分惊喜的是这篇作文竟在校内的笛风报上发表了,那是我第一次在“梦想城堡”上搭了一块砖。经过这一次发表,我也清楚地明白了好的文章都是从生活中的点滴,身边的小事而来的。

“建筑好一座‘梦想城堡’除了要不断的努力,还 要有足够的信心,足够的坚持和不懈,否则,你的‘梦想城堡’将永远是一片长满杂草的荒地。”这是我每次遇到困难和挫折时告诉自己的。

步入四年级我遇到了吴老师,吴老师在写作方面给予了我很大的帮助,使我的写作能力提升。那次,老师让我们给校长写一封信。我写了自己想成为一名篮球运动员的困扰。(学校正准备成立校女子篮球队)。校长看了我的信,还 亲自给我回信鼓励我。后来这封信成为铅字发表在了萧山区《花季雨季》小学版上,使我拿到了人生的第一通金。我的写作热情被大大点燃起来。每天老师让我们写“每日素材”成了我最喜欢的一件事。每一天收到老师批阅过的作文更成了我翘首期盼的时刻。看着五颗星和老师那一道道赞许的波一浪一线,我觉得写作是一件多么美妙的事情。后来,我的一篇一习一作《我和她的较量》又得以在《花季雨季》中发表,20xx年萧山区寒假读好书征文比赛中,获得了二等奖的好成绩。

我将会不断努力,使自己的“梦想城堡”越建越高。

励志的作文 篇4

跟一个姑娘聊天,姑娘将话题扯到了她的工作上,继而骂起了领导。很多人都会骂自己的领导。但那姑娘却骂的花样翻新,酣畅淋漓。

天天让我们加班,可又不给加班费,简直就是周扒皮附体了。可人家老周至少表面对自己的员工还算客气,他呢,看到我们都不会笑,就好像谁给他戴了绿帽子似的。

长着一对死鱼眼,没事就偷瞄那些长得好看的女同事。看着一本正经,其实骨子里色着呢。我怀疑他得了性病,走路就就像骑着一条狗,叉着走。

姑娘骂痛快了,最后说,你说我都给他卖了两年命了,现在要经验有经验,要业绩有业绩,可他从来就不提拔我,这他妈还算人吗?

我笑了,我说,是有点气人,你这么讨厌他,背后肯定也没少跟别人骂他吧?

姑娘也笑了,遇到这样一个有眼无珠的领导,我不骂他骂谁?我回家骂他,去公司还骂他,不过都是跟那些要好的并且同样看不惯他的同事骂,不会让他知道。

我想我知道姑娘为什么得不到重用了。她想有上升的空间,却只看到了自己的努力跟成绩,却从没意识到自身的小病症。这太要命了。

骂领导当然不能算病症,大多数人都在骂领导,他惹你不爽了,你下了班,回到家,当着自己亲人的面,想怎么骂怎么骂,怎么痛快怎么来,这没问题。

可问题是,你不该对着同事骂,那怕同事跟你再要好,并且同样看不惯他。因为人性是不确定的,在利益面前,谁能担保他不会为了邀功,去偷偷出卖你?就算同事不出卖你,可你们骂领导时,就确保不会被其他人听到吗?

在公司跟同事骂领导是大忌,太有可能传到领导耳朵里了,因此,你于工作中,无论多拼命,无论做出了多少成绩,你的领导只要不是受虐狂,喜欢下属在背后说他是周扒皮,说他是性病患者,他就不会提拔你。

但事情的严重性更在于,有很多人像那姑娘一样,因为自身的各种小病症,犯了领导的忌讳,却还不自知。工作得不到肯定,便以为是领导有眼无珠,从不肯静下来在自身的其他方面找找原因。

我跟张天是多年的好友。张天在一家合资企业上班,工作认真刻苦,能力也强,可工作了好几年,始终是部门副手。

张天跟我抱怨说,那些比他进公司晚,能力也明显不如他的人,反而升的很快,他部门现在的主管还是他带出来的,而他双脚就像牢牢的焊地上了,看领导那意思,似乎不打算让他挪窝了。

张天愁眉苦脸的说,太他妈郁闷了,你说这怎么回事啊,我又没刨领导他们家祖坟,他为什么就看不上我?

我也替我的兄弟郁闷。我说,你好好想想,你平时有没有欺负、排挤同事?或者做出过损害公司利益的事?

还真有。张天想了半天,说两年前的中秋节,公司给员工发福利,领导让他去采办,他小舅子忽然找上门来,说手里正好有一批食用油

张天说,说实话,我完全是为了帮小舅子的忙,当时一分钱的回扣都没拿。而且怕公司误会我假公济私,这事一直瞒的很紧,领导应该不知道的。

如果领导不知道,那他兢兢业业工作这么多年,能力卓绝,业绩出众,为什么最后提升部门一把手的,是他的后辈,而不是他?据张天说,那后辈在公司也并没什么背景。

他以为领导不知道,其实领导是知道的,他越怕领导误会,而领导偏偏就误会了,所以,又怎么会将过多的权利,交到一个假公济私的人的手里?

张天在领导眼里早成了一个小人,却还不自知,因此,他工作即便再刻苦,也难有升职的机会了,除非打破领导对他既有的坏印象,但这很难。

倒不如另谋出路,重塑形象。

有时我们就像解放前地主家雇佣的长工,头上戴着一顶破草帽,站在炎炎烈日下,锄禾日当午,汗滴禾下土。虽然辛苦,但看着自己动作比别的长工娴熟,锄的面积也大,我们不禁洋洋得意,便想着地主老财这下该赏咱个工头当当了吧。

不赏工头?赏几块现大洋也行。

可左等也不见地主老财过来,右等也不见过来,这下我们懵了,怎么?老家伙老眼昏花,看不到爷出色的业绩?

其实我们的业绩,对方是看得到的,他之所以不过来奖赏,是因为同时也看到了一些我们自己平时不太在意的小病症。

比如妒忌、排挤同事,比如爱贪占小便宜,更甚至像张天那样,仅仅因为一次的失误,便在领导心里定了型

在领导看来,这些都是不堪重用的缺陷。

这些缺陷我们自己往往没意识到,但他知道。

有人说,最有智慧才德的领导,能够善用每一种人,他看重的是你能为他创造多少利益,言行处事什么的,一概不计。

商品社会,利益虽说放在第一位,但有此魄力的领导,毕竟还在少数,因为固有的传统观念,试问,又有几人敢去重用一个德行有问题的人?谁知道到时带来的是利益,还是灾难?

而你的才华,又足以让对方忽略你身上的瑕疵吗?

领导还是普通的多,而我们也大都是庸常之辈。因此,身在职场,言行要慎之,别因为一些日常的小病症,成了领导眼里难当大任的人。

话再说回来,如果你兢兢业业,拼死拼活,又具备一定的能力,却还依旧得不到赏识,别急的骂领导瞎了狗眼,不如在自身的其他方面找找原因?